Περίληψη

H Ειδική Υπηρεσία Διαχείρισης και Εφαρμογής Τομέων Βιομηχανίας, Εμπορίου και Προστασίας Καταναλωτή (ΕΥΔΕ-ΒΕΚ), έχει αναλάβει ως Δικαιούχος την υλοποίηση της συγχρηματοδοτούμενης Πράξης με τίτλο : «Ανάπτυξη δεξιοτήτων εργαζομένων σε θέματα Διαχείρισης έργων» και Κωδικό ΟΠΣ 6016345.  Η πράξη χρηματοδοτείται από το Πρόγραμμα ΑΝΤΑΓΩΝΙΣΤΙΚΟΤΗΤΑ 2021-2027 με πόρους της Ευρωπαϊκής Ένωσης (Ευρωπαϊκό Κοινωνικό Ταμείο – ΕΚΤ) και της Ελλάδας (Εθνικοί πόροι ΠΔΕ).

Οι ενέργειες - δράσεις που θα υλοποιηθούν στο πλαίσιο της προτεινόμενης Πράξης αφορούν σε 4.000 ωφελούμενους οι οποίοι θα επιλεγούν από σύνολο έως 6.000 αιτούντων, του ιδιωτικού τομέα της οικονομίας, ανεξαρτήτως κλάδου απασχόλησης.

Το Πρόγραμμα Κατάρτισης που θα παρακολουθήσουν οι συμμετέχοντες έχει τίτλο :  «Βασικές Αρχές Οργάνωσης & Διοίκησης Επιχειρήσεων», είναι κοινό για όλους τους ωφελούμενους και οδηγεί στην αντίστοιχη επαγγελματική Πιστοποίηση.

Προϋποθέσεις συμμετοχής

Η πράξη αφορά σε 4.000 ωφελούμενους/ες που πληρούν σωρευτικά τα ακόλουθα:

1. είναι εργαζόμενοι των επιχειρήσεων του Ιδιωτικού Τομέα ανεξαρτήτου κλάδου Οικονομίας με σχέση εξαρτημένης εργασίας, συμπεριλαμβανομένων των εργαζομένων με εποχική απασχόληση ακόμα και αν λαμβάνουν ειδικό εποχικό επίδομα με Σύμβαση Εργασίας Πλήρους ή Μερικής Απασχόλησης Αορίστου ή Ορισμένου Χρόνου.

Επισημαίνεται ότι οι υποψήφιοι,  προκειμένου να ενταχθούν στο πρόγραμμα κατάρτισης , θα πρέπει να διαθέτουν την επιλέξιμη εργασιακή ιδιότητα, τόσο κατά την υποβολή της αίτησης όσο και κατά την είσοδό τους στην πράξη (ως χρονική στιγμή εισόδου στην πράξη λογίζεται η έναρξη της Συνεδρίας Συμβουλευτικής).

2. έχουν ημερομηνία γέννησης πριν το 2004.

3. είναι Απόφοιτοι Τριτοβάθμιας Εκπαίδευσης 

4. έχουν Γνώση Αγγλικών κατ’ ελάχιστον επίπεδου Β1 (μέτρια γνώση) βάσει πιστοποιητικών γλωσσομάθειας ΑΣΕΠ. (https://info.asep.gr/documents/priority)

5. Ωφελούμενοι που δεν έχουν υπερβεί το ανώτατο όριο διάρκειας προγραμμάτων  μη τυπικής μάθησης δηλ. των 300 ωρών κατάρτισης μισθωτών στο έτος αναφοράς.

Στόχοι

Βασικός στόχος της δράσης είναι η παροχή υπηρεσιών κατάρτισης, συμβουλευτικής και πιστοποίησης, σε 4.000 εργαζόμενους του ιδιωτικού τομέα της οικονομίας, ανεξαρτήτως κλάδου απασχόλησης, προκειμένου να αποκτήσουν πρόσθετες γνώσεις, δεξιότητες και επαγγελματικές ικανότητες σε θέματα Διαχείρισης έργων  που θα έχουν άμεση και θετική επίπτωση στην ενίσχυση της επαγγελματικής τους ικανότητας, θα ενθαρρύνουν την επαγγελματική τους κινητικότητα και θα συμβάλουν στην αναβάθμιση και στη διατήρηση της απασχόλησής τους

Αποκλείονται από το δικαίωμα συμμετοχής στο πρόγραμμα όσοι είναι:

· εργαζόμενοι στον Δημόσιο τομέα (Ευρύτερος Τομέας Δημοσίου, ΝΠΔΔ και ΟΤΑ α’ ή β’ βαθμού) και οι φορείς που εποπτεύονται από την Γενική Κυβέρνηση και αναφέρονται στο «Μητρώο των Φορέων της Γενικής Κυβέρνησης» (Στατιστικές - ELSTAT (statistics.gr)) και στο «Μητρώο Υπηρεσιών και Φορέων της Ελληνικής Διοίκησης» του Υπουργείου Εσωτερικών https://www.ypes.gr/category/dioikitiki-anasygkrotisi/mitroo-dimosion-ypiresion/, όπως αυτά ισχύουν με τις εκάστοτε τροποποιήσεις.

· αυτοαπασχολούμενοι οποιασδήποτε μορφής,

· άνεργοι ή/και λαμβάνουν επίδομα τακτικής ανεργίας από την ΔΥΠΑ (πρώην ΟΑΕΔ).

· ωφελούμενοι σε πρόγραμμα ΣΕΚ οι οποίοι έχουν επιτυχώς ολοκληρώσει πρόγραμμα κατάρτισης στο ίδιο αντικείμενο τα τελευταία δύο (2) έτη πριν από τη δημοσίευση της σχετικής πρόσκλησης.